REKRUTTERING
Frisør, kollektivkort og vårservice: Disse godene bruker bankene for å sikre seg de beste hodene
Bankene mener de selv ikke er lønnsledende, og at man derfor er nødt til å ha andre goder som tiltrekker og holder på kompetanse. BankShift har undersøkt hvilke metoder bankene bruker.
Publisert
